Бизнес тренинг

Увеличение объема продаж банковских услуг Целевая аудитория: Тренинг рассчитан повышение квалификации банковских сотрудников, руководителей и специалистов кредитных и лизинговых организаций. Система маркетинга партнерских отношений в сфере банковских услуг Сущность маркетинга партнерских отношений. Элементы маркетинга партнерских отношений. Действия коммерческих банков, направленные на развитие маркетинга партнерских отношений. Процесс принятия решений о сотрудничестве с банком. Организация работы по укреплению клиентской базы банков Основные направления расширения клиентской базы. Технология привлечения приоритетных клиентов. Методологические основы разработки программы развития клиентской базы.

Корпоративное обучение персонала в коммерческом банке

Отзывы участников о тренинге"Деловой этикет сотрудника банка" Отзывы участников о тренинге"Деловой этикет сотрудника банка" Дрезднер Банк Был на тренинге"Деловой этикет", который проводила Вера Кобзева. Очень продуманный и сбалансированный курс! Масса полезной и нужной информации. Даже вроде бы известные вещи представляются в занимательной и игровой учебной форме - что способствует их лучшей систематизации и пониманию! Очень- очень полезный тренинг!

Но один недостаток все-таки есть:

Какие существуют бизнес тренинги для сотрудников банка Как ведется обучение в Для персонала, занятого в сфере управления, планирования.

Психология эффективного общения с клиентом: Какие бывают Клиенты и как с ними работать. Влияние эмоций на процесс общения клиента с продавцом. Как влиять через общение: Учимся правильно задавать вопросы и выслушивать Клиента — это главное качество в работе консультанта. Методы и техники результативных консультационных продаж: Установление первого контакта с клиентом, создание двухстороннего диалога. Создание атмосферы доверия и доброжелательности. Выявление потребностей и мотивов Клиента.

Аргументация преимущества, техника свойства-выгода. Работа с типичными возражениями Клиентов. Подбор вариантов наилучших ответов на возражения.

С вами свяжется наш менеджер, для уточнения всех деталей. Политика конфиденциальности Политика в отношении обработки персональных данных 1. Настоящая политика ИП Докучаева О. Основные понятия, используемые в настоящей Политике: Принципы обработки персональных данных. Обработка персональных данных должна осуществляться на законной и справедливой основе.

провел новые тренинги для субъектов МСБ в сфере гостиничного бизнеса АКБА-КРЕДИТ АГРИКОЛЬ БАНК проведет очередные бизнес-тренинги для Около сотрудников Банка ВТБ (Армения) с начала года прошли.

Бизнес тренинги Стратегический менеджмент Все начинается с эффективной бизнес модели, которая работает и доказывает свою эффективность и на стадии роста экономики, и в периоды экономических спадов, кризисов. Наш подход, опираясь на эффективную бизнес модель, помочь в создании структурированной и последовательной стратегии роста стоимости бизнеса. Мы помогаем сформулировать долгосрочные цели развития, определить конкретные драйверы их достижения, создать финансовую модель, позволяющую отслеживать прогресс на пути достижения целей.

Результат работы с нами — рост бизнеса становится более структурированным и последовательным, риски минимизируются, возможности раскрываются. Привлечение инвестиций Развитие бизнеса, реализация новых проектов сопряжена с необходимостью привлечения ресурсов, как в форме акционерного, так и заемного капитала. Наш опыт позволяет выстроить этот процесс эффективно, минимизировать стоимость привлечения и сделать структуру капитала более оптимальной.

Наша команда обладает большим опытом работы с банками, разными категориями потенциальных инвесторов и мы можем предоставить широкий спектр услуг, позволяющий удовлетворить конкретные потребности клиентов: Консалтинг в области корпоративных финансов Наш ориентир — идентификация и использование драйверов, увеличивающих рост прибыльности и финансовой устойчивости бизнеса. Совместно с клиентами мы работает над тем как сделать рост выручки сбалансированным, структуру доходов более маржинальной, оптимизировать операционные издержки, изыскать продуктивности, осуществляя реинжениринг бизнес-процессов, увеличить операционную прибыль бизнеса.

Применяя наш опыт и экспертный подход мы уже успешно завершили ряд проектов, всегда являясь нацеленными на реальные результаты для наших клиентов Бизнес тренинги Актуальные знания открывают новые возможности. Как правило, это первый шаг на пути трансформации бизнеса и повышения его эффективности. Нашим клиентам мы предлагаем максимально приближенные к их индивидуальным потребностям бизнес тренинги в области реализации стратегий развития, финансов и корпоративного управления.

Каждый тренинг — это решение индивидуальных запросов и потребностей наших клиентов. Его цель — раскрытие интеллектуальных активов бизнеса.

Бизнес-тренинги в корпоративном формате

Участники понимают экономические последствия использования разных стратегий Видят стратегические и финансовые последствия от принимаемых ими каждодневных решений Участники лучше понимают взаимосвязь бизнес подразделений Развиваются навыки анализа информации и принятия решений в условиях ограниченного количества ресурсов.

В игре моделируется конкурентный рынок из банков, за каждый банк играет команда из 4 человек на протяжении 5 игровых периодов Каждый банк начинает игру с равным ограниченным количеством ресурсов Побеждает тот банк, чья стратегия позволила заработать максимальное количество ресурсов на конец игры. Некоторые из принимаемых участниками решений: Какую стратегию работы на рынке им выбрать на 5 периодов 2. Как нанимать персонал, вкладываться ли в бренд компании как работодателя 3.

тренеров, бизнес – тренинги, тренинги развития, лидерские программы. . банка, путем разработки в послетренинговом пространстве мини-проектов.

Хотя, стоит заметить, что во многом эти два понятия взаимосвязаны и нередко переплетаются, так как деловые умения сотрудника во многом зависимы именно от его психологической подготовки. Классификация тренингов Существует множество различных классификаций такого вида тренингов, все они по-своему уместны, но выделить из них можно, к примеру, следующий лаконичный перечень подвидов: Это создание специфической искусственной модели микро- или макроэкономики, имитирующей настоящую экономическую ситуацию.

Такая образовательная форма интерактивна, некоторым образом напоминает игру и как показывает практика, весьма эффективна. Тренинг принятия эффективных решений. Такая форма бизнес-тренинга важна для управленческого звена и обучает качественно анализировать проблему и задействовать скрытые психологические ресурсы, позволяющие находить оптимальный вариант решения. Разработка необходимых механизмов общения с аудиторией, на которую нацелена политика сбыта продукции или услуг организации.

Способствует развитию навыков по коммуникации с потенциальными партнерами либо клиентами в условиях отсутствия визуального восприятия визави. Эта форма тренинга развивает лидерские и организационные способности, умение концентрировать своё внимание на личностных качествах людей, а также эффективно координировать коллективную работу. Рассчитан на развитие навыков руководителей в сфере управления персоналом, благодаря которым может быть выдержан оптимальный баланс в эффективности работы организации и внутрикорпоративной атмосфере.

Бизнес-тренинги банковское дело в Екатеринбурге

Все программы тренингов разрабатываются для каждого клиента с учетом индивидуальных особенностей: У меня есть успешный опыт работы с разными банками, и, возможно, именно этот опыт позволит Вам по-другому взглянуть на процесс продаж в Вашем отделении, ликвидировать проблемные зоны и значительно увеличить доходы банка. Часто эти предложения составляются по такой банальной схеме, что заслуженно отправляются в мусорное ведро. Я помогу Вам с помощью специальных приемов усилить Ваше коммерческое предложение, чтобы оно заинтересовывало клиентов и мотивировало на дальнейшую работу с Вами, а не с Вашими банками-конкурентами.

У меня есть видеокурсы, которые дают полный и развернутый а не поверхностный ответ на разные темы:

Курсы, бизнес-тренинги и семинары, обучение персонала в Воронеже. Аналитика рекламной сферы Ведущие бизнес-лидеры, политики и спортсмены во всем мире применяют техники НЛП, чтобы построить доверительные.

Департамент розничных продаж — Кого из руководителей или сотрудников других подразделений Вы считаете необходимым привлечь к обучению в качестве преподавателя и на какую тему? Кроме того, составляются ежеквартальные планы внешнего обучения и заявки на ежеквартальное внешнее обучение сотрудников как правило, уровня руководителей внутренних подразделений и главных специалистов. Планы подразделений как внешнего, так и внутреннего обучения передаются в отдел по работе с персоналом.

Отдел по работе с персоналом составляет общебанковские ежеквартальные планы обучения отдельно внутреннего и внешнего с учетом: Направление каждого сотрудника на внешнее обучение оформляется приказом. В конце квартала составляется отчет о выполнении планов внутреннего и внешнего обучений. Посмотреть пример подготовки персонала для американского банка Виды обучения.

Внешнее обучение — образовательные мероприятия с использованием в качестве преподавателей внешних ресурсов то есть обучающих организаций или преподавателей, не являющихся сотрудниками банка. В Санкт-Петербурге функционирует уже несколько образовательных учреждений проводящих обучение для сотрудников банка: Высшая экономическая школа, Международный банковский институт, .

Тренинги и семинары для банков

Гостя согласно утверждённым стандартам. Мы обучим Вас новой профессии. Вы станете профессионалом в стремительно развивающейся сфере бизнеса кофейня-ресторан. Вы приобщитесь к европейской культуре высококлассного сервиса.

В программу мероприятия включены бизнес-тренинги: «Личная консультант, эксперт Финансово-банковского Совета стран СНГ.

Как мотивировать каждый тип клиентских менеджеров. Методы мотивации командой клиентских менеджеров. Коучинг как инструмент повышения эффективности клиентских менеджеров. Форма и методы проведения обучения Программы курса состоят из разных форм и методов проведения обучения для максимально доступной подачи материалов. Интерактивные тематические мини-лекции Получение главных теоретических знаний на заданную тематику.

Ситуационные задачи, групповые упражнения Закрепление навыков при отработке в группе смоделированных бизнес-задач. Полевое Обучение стратегии поведения на примерах реальных бизнес-ситуаций. Управляемые дискуссии Получение новых знаний логическим путем в процессе диалога. Мы считаем проактивность сотрудников важнейшим качеством, позволяющим устанавливать настоящие конкурентные преимущества любого бизнеса.

Мы гарантируем, что с нами организация и развитие вашего бизнеса выйдет на качественно новый уровень. Мы оперативно предоставляем все необходимые документы для сотрудничества с клиентом. Кроме того, мы готовы сотрудничать по гибкой, удобной для клиента системе оплаты, максимально возможно учитывая все рекомендации и пожелания бизнеса. Зависит ли стоимость тренинга от количества участников в группе? Стоимость обучения группы численностью более 25 человек определяется индивидуально в зависимости от программы тренинга.

Обучающие семинары

Многие сотрудники, напрямую работающие с клиентами, обязаны обладать некоторыми специфическими качествами. Например, гибкостью, стрессоустойчивостью, инициативностью и т. Управленческий персонал, в свою очередь, должен знать, как выработать и поддерживать на должном уровне технологические процедуры основного вида деятельности. При этом потенциал управленца должен в обязательном порядке применяться на практике.

Основной показатель результативности проведения различных тренингов - это не только приобретённые знания, но и умение применить полученные знания на практике. Тренинги необходимы не только для предприятий занимающихся производством.

Семинары для предпринимателей в Москве. Авторитетные спикеры и только горячая практика! Все о требованиях ФНС, полиции, расчет таможенной.

Банковская сфера - сфера непрерывных изменений в общекорпоративной политике, и одним из существенных звеньев этой политики является необходимость в обучении и развитии персонала. Опыт работы консалтингово-тренинговой компании СЭТ с банками обеспечивает клиентам уверенность в том, что все тренинги отражают банковскую специфику, построены на банковском материале и с максимальным учетом особенностей этого бизнеса.

Мы активно изучаем банковский рынок и его потребности в обучении. Корпоративные тренинги для банков"Управление исполнением: , бизнес-планирование, бюджетирование, контроль исполнения";"Стресс-менеджмент: Основы направления";"Принятие оптимальных, правильных управленческих решений;"Тайм-менеджмент: Техники влияния, убеждения и работы с возражениями";"Управление конфликтами";"Управление переговорами.

Эффективное сопротивление давлению и манипуляции";"Переговоры, согласование интересов сторон и управление стрессом";"Искусство аргументации";"Телефонная коммуникация: Продукты Банка";"Обслуживание для кассиров";"Эффективные методы работы банка с клиентами";"Маркетинговые инструменты при работе с клиентами";"Анализ конкретных ситуаций деловых взаимодействий с клиентами";"Клиентская база как инструмент эффективного развития отношений с клиентами банка";"Технология работы с недовольными клиентами: Корпоративные тренинги, разработанные и проведенные для банков РФ:

Тренинги для банковских сотрудников

Предлагаю услуги корпоративного обучения в банковском секторе, тренинги по продажам банковских продуктов банковские тренинги. Разработка индивидуальной программы и проведение тренинга по продажам банковских продуктов; Раздаточные материалы от 40 до 50 страниц для участников тренинга; Именной сертификат для каждого участника о прохождении тренинга; Передача заказчику после обучения методических наработок с тренинга скрипты ; Полный отчет тренера с указанием навыков участников.

По окончании тренинга участники: Осознают закономерности эффективной продажи корпоративным клиентам. Овладеют конкретными навыками эффективной продажи"холодный звонок" и встреча. Научатся формировать потребности клиента.

Самые актуальные семинары и бизнес-тренинги в году. Приглашаем на курсы повышения квалификации и бизнес-семинары — Русская Школа.

Министерства Республики Татарстан Министерство спорта Республики Татарстан В Казани проходят бесплатные бизнес-тренинги для молодых руководителей и опытных управленцев 15 декабря г. В программу обучения входит: В программу мероприятия включены бизнес-тренинги: В качестве тренеров приглашены известные специалисты, ученые и профессионалы своего дела: Палей Татьяна Феликсовна - к.

Заслуженный профессор Ульяновского государственного университета. Почетный работник Высшего профессионального образования РФ. Бизнес-тренер, консультант, член Экспертного совета при Губернаторе Ульяновской области.

Кому нужны умные банкиры

Повысить уровень управленческих навыков участников; Предоставить участникам техники и методики, позволяющие управлять личностным и профессиональным развитием и ответственностью подчинённых; Оттренировать навык гибкого влияния с помощью эффективно сформулированных вопросов. Классические инструменты влияния в копилке руководителя. Что из этого работает и на какие задачи? Что такое"практический коучинг" как инструмент влияния?

ПРОГРАММА ТРЕНИНГА ДЛЯ СПЕЦИАЛИСТОВ И РУКОВОДИТЕЛЕЙ продаж банковских услуг в системе розничного банковского бизнеса и повысить.

Легендарный личностный коучинг для владельцев и руководителей, который возвращает им утраченные ощущения драйва и счастья. Когда вы только начинали бизнес, каждая ваша победа была пьянящей! Узнайте как вернуть это и стать счастливым и богатым руководителем. Профессиональный маркетинг Серия программ, позволяющая вывести ваш маркетинг на небывалую высоту и увеличивать доход даже на падающем рынке. Эта программа создает руководителей-экспертов в области продвижения и увеличения дохода.

Круче, чем в лучших университетах мира. Полный объем знаний и практики: Рано Бабаджанова владелец сети ресторанов, г. Рано создала невероятно уютную атмосферу, выстроила обслуживание на высочайшем уровне, сравнимы с фешенебельными ресторанами Москвы. Почти 20 лет Рано Бабаджанова вела домашнее хозяйство и воспитывала четырех сыновей. Всего за несколько лет ей удалось превратить маленькое кафе в прибыльное заведение. Рано первая в стране смогла создать гильдию поваров Кыргызстана.

Своих клиентов она иначе как гостями не называет.

Мастер-класс"Искусство продаж банковских продуктов: продавайте красиво и легко"

Узнай, как мусор в голове мешает тебе эффективнее зарабатывать, и что можно сделать, чтобы очистить свои"мозги" от него полностью. Кликни тут чтобы прочитать!